Interview

社員インタビュー

自信を持って働く
よりよいお店作りに貢献

2014年入社
橋本 崇史

株式会社店研創意 / バイヤー

わたしの仕事

入社後はグループ全体の人事部として採用活動を2年間していました。
現在は店研創意のバイヤーとして新商品の選定や在庫コントロール、チラシ等の媒体作成等を行っています。
現在約40000点のアイテム数を誇る店研創意の中でも、お店づくりには欠かせない什器を多く受け持っています。
業界では珍しく、店研創意はお店の什器を標準化したことでお客様への迅速な対応を実現させることができました。
それと同時にサイズの大きい商品の在庫を抱える上で、在庫コントロールと売上実績調査が重要な業務となりました。
毎年多くの小売店が誕生する社会では、お客様が必要とした時に迅速に対応できる力が求められます。
そのための管理業務に留まらず、毎年発刊されるストアエキスプレスのカタログに掲載する新商品の選定等を行い、お客様のよりよいお店づくりに向けた什器の提供を行っています。

大西グループの魅力・仕事のやりがい

自分が扱っている商品が実際に店頭やショッピングモールで使われているのを見た時は、お客様のお店づくりに貢献していることが実感でき、大きなやりがいを感じます。
特に身近な例では高校生の時からよく行っていた古着屋で自社の商品を見つけた時、身近なお店の備品として選んでもらえている喜びと、運営用品のコスト削減に貢献できている実感が湧き、自身のモチベーションの向上につながりました。
店研創意は、お客様を選ばず、あらゆる業界を相手にすることができ、また実際にどんどん幅を広げていくことができます。
一歩外に出れば自社の商品を使ってもらっている光景を見ることができ、BtoBをメインとしながらも、エンドユーザーの姿を想像することができるのが大きな魅力です。
また、思いついたアイデアや意見を発信しやすい環境であるため、例え新入社員であっても入社後のエンドユーザーに近い立場の意見を大事にしてくれます。
そのため年次に関わらず意見を発信でき、若い内から自信を持って働くことができています。

就活生へのメッセージ

内定を得て、次の春を迎え、入社したその時、人生の『準備期間』が終了し、社会人生活という長い『本番』が始まります。 妥協せず、準備期間の成果をしっかりと見せられる舞台を選んでください。  

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